A jornada para finalmente encontrar um novo trabalho pode ser longa. No entanto, com certeza o seu dia irá chegar e o desemprego deixará de ser a sua realidade. Esta conquista, apesar de ser muito positiva, traz algumas inseguranças junto.
Além do medo, a ansiedade bate na porta e você acaba esquecendo de alguns pontos muito importantes para os primeiros dias.É preciso estar muito atento para não causar uma má impressão no local de trabalho logo de cara.
Por isso, hoje nós queremos te dar algumas dicas de conduta para começar bem no novo trabalho e ir se encaixando no time da melhor forma possível. Entre algumas dicas estão as mais simples como manter a calma, estar disponível e outras que podem fazer muita diferença no novo ambiente de trabalho.
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Mantenha a calma
Quando não se tem muita experiência no mercado de trabalho, é natural querer mostrar muito serviço nos primeiros dias. Afinal, é preciso provar para os outros que a empresa fez uma boa escolha em lhe tornar parte da equipe de trabalho! No entanto, esta atitude pode não ser bem interpretada pelos seus novos colegas de profissão.
Além disso, pode limitar o seu processo de aprendizagem. Ninguém começa a trabalhar em um lugar novo sabendo 100% do processo utilizado para que o negócio funcione. Então, aproveite os seus primeiros dias para ir com calma e aprender tudo o que é necessário. Vale também não ter uma postura invasiva, primeiro ouça as pessoas e depois busque mostrar seu potencial.
Seja gentil e simpático
Às vezes, é possível acabar chegando em um novo lugar com uma postura muito fechada e um semblante nada simpático. Isso é normal para algumas pessoas, justamente por ser uma forma de defesa. Porém, essa não é uma atitude muito agradável no novo trabalho!
Não expressar gentileza e simpatia pode gerar inúmeros tipos de interpretações das pessoas que estarão convivendo com você. Por isso seja gentil, prestativo e atencioso com os demais. Não importa se a sua função é a de um simples estagiário ou a de um coordenador, preste atenção em todos.
Valorize o equilíbrio
Tenha em mente que a postura que você apresentar nos primeiros dias de trabalho deverá ser mantida nos próximos. Afinal, é preciso que você seja verdadeiro em seus pensamentos, na dedicação e no esforço. Isso pode ser feito de uma maneira bem simples, basta agir sempre com naturalidade.
Não se mate de trabalhar para mostrar resultados logo de cara, se esta não é a sua rotina. Permita-se ir evoluindo dia após dia e conquiste o seu espaço de forma natural. Se você sustentar uma falsa aparência nos primeiros dias, não irá demorar muito para a verdade vir à tona!
Esteja disponível para os colegas de trabalho
Ter disponibilidade para aprender e compartilhar conhecimentos, é uma ótima forma de causar uma boa impressão. Isso irá evidenciar a sua humildade em admitir que não sabe de tud,o e que também não tem interesse em guardar para si tudo o que sabe.
Aliás esta estratégia de não dividir com os outros as suas experiências e vivências não é uma boa opção há muito tempo. No fim das contas, isso provocará apenas antipatia das pessoas sobre você.
Questione muito
Você só irá conseguir compreender bem os processos e as políticas da empresa em que está trabalhando se for questionador. Não deixe para ir entendendo as coisas com o passar do tempo: sempre que achar necessário, vá e pergunte.
Renata Filippi, especialista da consultoria Mariaca, pontua:
“Você passará a contribuir objetiva e estrategicamente com os colegas que estão ali no mesmo barco. Para isto, é preciso entender muito bem como tudo funciona no novo trabalho.”
Compreenda a cultura da empresa
Fale quando necessário, mas nunca deixe de ser um bom ouvinte nos primeiros dias no novo trabalho. Então o ideal é ir aprendendo como funciona a cultura organizacional da empresa, o comportamento dos funcionários e as características próprias do negócio.
Em hipótese alguma faça críticas, mesmo que alguns aspectos soem de forma cômica ou estranha. Também descarte as piadas, este ainda não é o momento para fazer brincadeiras com a turma nova!
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