Vagas abertas na Marisa: veja como cadastrar o currículo online

A Marisa é uma das maiores lojas de roupas feminina, masculina e infantil do Brasil, tornando-se assim um polo de grande contratação. A empresa tem muitas oportunidades para seus funcionários, oferecendo um bom salário e muitos benefícios.

As vagas oferecidas para contratação variam de acordo com a necessidade das unidades, podem ir do atendimento ao cliente até o administrativo. As lojas Marisa também oferecem vagas para pessoas com deficiência (PCD), esta é uma forma de incluir os invisíveis sociais no mercado de trabalho.

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Para trabalhar na Marisa, o candidato deve ter força de vontade e saber trabalhar em equipe. Assim, o funcionário poderá receber uma promoção pela empresa e tem a oportunidade de se tornar gerente de setor.

Fonte: (Reprodução/Internet)

Quer saber os benefícios que a empresa proporciona aos seus empregados? Neste artigo vamos ensinar como enviar seu currículo e analisar os benefícios.

Sobre as Lojas Marisa

A Marisa começou em 1948, comprando um antiga franquia de bolsas. Porém, o “novo” dono da empresa decidiu dar uma nova ideia para loja, criando assim a Marisa Malhas. Logo depois, a empresa se popularizou no mercado e expandiu-se no Brasil.

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O foco da rede é a mulher brasileira, por isso o slogan é “De mulher para mulher”. Com isso, a rede de lojas Marisa conseguiu conquistar o público feminino e tornou-se uma das maiores do ramo.

Sempre tentando inovar no meio da concorrência, em 2010, a Marisa lançou uma linha de lingerie.  As vendas bombaram, então a empresa também começou a popularizar-se por suas vendas de lingerie. O vídeo abaixo mostra o cuidado e competência da empresa em atender as necessidades das clientes (e aumentar sua autoestima) com sua moda:

Como enviar seu currículo

A empresa conta com mais de 15 mil colaboradores, dando oportunidades a cada contratação. A meritocracia é um sistema que a companhia visa, portanto é importante que o funcionário dê seu melhor para subir de cargo.

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O envio do currículo ocorre pela plataforma “Vagas.com”. Entre no site oficial das Lojas Marisa e clique “conheça nossas vagas” ou “deixe seu currículo aqui”. Se o candidato não achar vagas disponíveis é importante que ele deixe seu currículo cadastrado no site.

O “Vagas.com” funciona como uma plataforma de recrutamento de funcionários. Portanto, muitas das grandes empresas usam a plataforma para contratar seus trabalhadores. Para enviar seu currículo às Lojas Marisa será necessário o cadastro no site Vagas.com.

É de extrema importância que o candidato faça uma boa apresentação em seu currículo, assim ele terá mais chances de ser chamado para uma entrevista.

Salários

O site “Glassdoor”, fez uma pesquisa salarial baseada em comentários de ex-funcionários da empresa. Como são muitos cargos, serão apresentados aqui os mais populares.

  • Atendente - R$1.327;
  • Operador de caixa - R$1.261;
  • Supervisor de Vendas - R$1.918;
  • Gerente - R$4.457;
  • Auxiliar de loja - R$1.170.

Benefícios

Os benefícios são uma parte importante para o profissional, assim é possível saber se valerá a pena ou não trabalhar na empresa. As vantagens oferecidas pela companhia são:

  • Plano Odontológico;
  • Plano de saúde;
  • Seguro de vida;
  • Vale transporte;
  • Refeição na empresa.

Grandes empresas tendem a dar bons benefícios aos funcionários. Porém, nem tudo é um mar de flores. Ex-funcionários reclamaram dos benefícios que são oferecidos pela empresa. Alguns reclamaram que o plano odontológico e de saúde quase não cobrem nada, outros reclamaram da falta de plano de carreira.

Cargos disponíveis

Os cargos disponíveis vão depender muito da necessidade da empresa. Alguns cargos são conquistados por promoções, mas muitos são por recrutamento de funcionários. As vagas disponíveis hoje só são para PcD, porém é importante que o candidato cadastre seu currículo na plataforma “Vagas.com”. Os cargos existentes na empresa são:

  • Vendedor;
  • Supervisor;
  • Jovem aprendiz;
  • Gerente;
  • Atendente de loja;
  • Crediarista.

Requisitos

Os requisitos que a empresa preza para efetivar um candidato é a maior idade, força de vontade e o trabalho em equipe. Se você se enquadra nestes pré-requisitos, já pode enviar seu currículo para a Marisa. Caso o candidato seja menor de idade e está a procura do primeiro emprego, as Lojas Marisa disponibiliza vagas para Jovem Aprendiz.

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