Vagas abertas na Sony Music: aprenda como cadastrar currículo

O mercado de trabalho é um ambiente cada vez mais competitivo, com as empresas buscando sempre os profissionais que mais se destacam nesse meio para compor seus corpos de funcionários. Uma das que mais contam com vagas abertas é a Sony Music, reconhecida no mundo inteiro como um dos melhores locais para se trabalhar.

Contando com benefícios diferenciados para seus colaboradores, a Sony está sempre com processo seletivo aberto, e trabalhar na empresa é uma boa oportunidade de conseguir se desenvolver profissionalmente e se destacar no mercado de trabalho. Se você quer fazer parte do time da empresa, confira aqui como cadastrar o currículo para se tornar um funcionário da equipe.

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Sony Music
Fonte: (Reprodução/internet)

Você encontrará os seguintes tópicos acerca das vagas de emprego abertas na Sony Music:

  • Avaliação de ex-funcionários é bastante positiva;
  • Benefícios para os colaboradores da Sony;
  • Média salarial dos trabalhadores da Sony;
  • Trabalhar na Sony pode agregar muito valor ao seu currículo;
  • Como enviar currículo para trabalhar na Sony;
  • Como cadastrar o currículo na empresa;
  • Profissionais da área de tecnologia têm mais chances;
  • Melhores sites para procurar emprego;

Avaliação de ex-funcionários é bastante positiva

O portal Indeed colhe depoimentos de ex-funcionários da empresa, e a avaliação da Sony no site é uma das melhores. Conquistando 4,3 de 5 estrelas possíveis, os antigos colaboradores, em geral, tiveram uma experiência positiva enquanto estiveram na companhia.

Sony Music
Fonte: (Reprodução/internet)

Contando com uma remuneração satisfatória para boa parte dos colaboradores, além de contar com um ambiente próspero para se desenvolver profissionalmente, a Sony é uma empresa que busca sempre o crescimento, e de acordo com os ex-funcionários, prioriza quem se destaca.

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Apesar dos pontos positivos, alguns colaboradores relatam que a rotatividade na empresa é alta, acontecendo várias demissões dentro de um período de três meses. Porém, os prós da Sony fazem valer a pena a experiência de se trabalhar na companhia.

Benefícios para os colaboradores da Sony

Um dos pontos mais positivos de se trabalhar na Sony é a possibilidade de contar com benefícios diferenciados dentro do mercado. De acordo com ex-colaboradores que contaram um pouco mais da experiência no Glassdoor, essas vantagens são algumas das melhores do ambiente profissional.

Sony Music
Fonte: (Reprodução/internet)

Buscando aumentar a qualidade de vida de seus colaboradores, a Sony disponibiliza, além dos benefícios externos, uma possibilidade de conseguir aumentar os ganhos, já que disponibiliza um bônus anual em dinheiro para seus trabalhadores.

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Confira agora quais são os benefícios disponibilizados pela Sony para seus colaboradores:

  • Vale-alimentação (não especificado o valor);
  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Bônus anual;
  • Jornada de trabalho flexível.

Média salarial dos trabalhadores da Sony

Antes de mais nada, é preciso entender que são muitos os cargos disponíveis na Sony, e por isso, o salário de cada uma das funções é diferente. A única coisa que elas têm em comum é que, em geral, são maiores do que as médias do mercado atual.

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Até mesmo o salário de estagiário, com carga horária reduzida, conta com uma boa remuneração, tornando a empresa uma das mais desejadas entre o público jovem, que busca uma oportunidade de crescimento e de ser reconhecido no mercado.

Confira a média salarial dos colaboradores da Sony:

  • Estagiário: R$ 1.627,00;
  • Analista Pleno: R$ 5.000,00;
  • Advogado Júnior: R$ 4.000,00;
  • Analista Contábil: R$ 4.000,00;
  • Analista de Engenharia: R$ 6.000,00;
  • Coordenador de Marketing: R$ 7.000,00;
  • Assistente Administrativo: R$ 2.000,00;
  • Produtor Musical: R$ 4.000,00.

Além dos benefícios, trabalhar na Sony agrega muito ao currículo

Benefícios diferenciados dentro do mercado, além de contar com uma boa remuneração média para todos os cargos, como vimos, a Sony também tem a vantagem de contar com muito prestígio dentro do mercado, o que facilita que seus ex-funcionários consigam um novo emprego.

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Por terem ciência que a empresa é um referencial de qualidade na prestação de serviços, exigindo muito de seus funcionários, ter a experiência de já ter passado pela Sony pode ser o seu grande diferencial em processos seletivos futuros, caso não consiga seguir carreira na empresa.

Por isso, mesmo que não tenha planos de contar com uma trajetória muito longa na empresa, é recomendável sim participar dos processos seletivos da Sony, pois trabalhar em uma companhia reconhecida mundialmente é uma das melhores formas de ser notado dentro do mercado de trabalho.

Como enviar currículo para trabalhar na Sony

O processo de inscrição em processos seletivos na Sony é simples, não sendo necessário fazer muitos procedimentos para isso. Não é possível anexar um currículo durante o cadastramento, sendo preciso inserir todas as informações na própria página da Sony.

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Além disso, outro ponto a ser destacado é que não é possível enviar o currículo por um portal que não seja o da Sony, como os tradicionais sites de vagas de emprego, como o Linkedin ou o InfoJobs, por exemplo.

Sem mais delongas, confira agora como se inscrever no processo seletivo para trabalhar na Sony:

  • Primeiramente, acesse a aba de “Trabalhe Conosco” da empresa;
  • Clique em Confira nossas vagas;
  • Após isso, você já conseguirá visualizar as vagas de emprego. Clique no cargo que deseja assumir;
  • A Sony irá te encaminhar para uma página onde será necessário adicionar seu e-mail. Em seguida, ela irá te enviar um link, no e-mail, cadastrado, para dar prosseguimento;
  • Após acessar o link, o usuário será direcionado para uma página onde deverá preencher fornecendo dados pessoais e da sua vida profissional;
  • Confira se cumpre com todos os pré-requisitos necessários, e se estiver tudo de acordo, basta clicar em “Candidatar” para finalizar a inscrição no processo seletivo.

Como cadastrar o currículo no site

Quando entrar no site da Sony, você poderá não encontrar a vaga que deseja assumir, além de também ser possível que não tenha nenhuma vaga disponível, apesar disso ser difícil de acontecer. Nessas ocasiões, você pode optar apenas por cadastrar o currículo na plataforma.

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O processo é simples, e vai agilizar a sua vida nos próximos processos seletivos da empresa, sendo uma excelente opção também para receber alertas de vagas, facilitando com que você seja o primeiro a enviar o currículo nas próximas oportunidades para o seu cargo.

Confira agora como cadastrar o currículo na Sony:

  • Acesse a página de vaga de empregos da Sony;
  • Após o acesso, basta ir até o fim da página, onde a opção “Cadastrar currículo” estará disponível;
  • Na nova página, basta adicionar o seu e-mail e aguardar pelo envio de link de confirmação da Sony;
  • Após receber o link de confirmação no e-mail cadastrado, você deve acessá-lo e fazer o preenchimento com seus dados pessoais;
  • Depois desses procedimentos, seu currículo já estará salvo no banco de dados da Sony.

Profissionais da área de tecnologia têm mais chance

A Sony é uma das maiores gravadoras do mundo, e como todo o setor musical passou por uma reformulação grande nos últimos anos, se adaptando às novas tecnologias, hoje, a companhia acaba sendo mais voltada para esse lado.

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Dessa forma, para os profissionais que já tenham prática ou cursos voltados para a área de tecnologia, essa pode ser uma excelente oportunidade de conseguir um emprego. No entanto, isso também acaba eliminando uma boa quantidade de pessoas dos processos seletivos.

Porém, ter experiência na área, ou ser formado em algum curso, não é pré-requisito exigido em uma grande quantidade de vagas, e por isso, não deixe de olhar todas as que deseja se candidatar, pois uma delas pode se encaixar perfeitamente em seu perfil.

Melhores sites para procurar emprego

Apesar da Sony não utilizar essa abordagem, muitas empresas acabam usando os portais tradicionais de vagas de emprego para divulgar suas oportunidades, e por isso, é muito importante ter cadastro atualizado em todos eles, se possível.

Fonte: (Reprodução/internet)

Todos eles contam com uma quantidade imensa de vagas, e, a maioria, é de acesso gratuito para seus usuários. É bom sempre checar todos eles, a fim de garantir que você não esteja perdendo nenhuma oportunidade que pode ser a sua chance de brilhar no mercado de trabalho.

Os sites são bem variados, contam com uma maneira bem parecida de cadastrar o currículo, e contam com vagas para todos os níveis de ensino e formação profissional. Confira agora quais são os melhores sites para procurar emprego disponíveis na internet:

  • Linkedin;
  • InfoJobs;
  • Empregos.com.br;
  • Vagas.com;
  • Catho;
  • Trabalha Brasil;
  • Indeed;
  • CIEE (para estagiários e aprendizes).

Linkedin é o mais recomendado

Mais recentemente, o Linkedin acabou se tornando o grande queridinho das empresas, pois é uma mistura de rede social com local para divulgar vagas de emprego. Por isso, é indispensável, hoje, ter um perfil na plataforma.

É a melhor maneira de ser visto no mercado de trabalho, além de facilitar com que você se interaja com empresas que você deseja trabalhar um dia, sem falar na possibilidade de entrar em contato com outros profissionais da mesma área em que atua.

Sony é o objetivo, mas não deixe de procurar emprego em outras empresas

A Sony é a prioridade para conseguir emprego, porém, não deve ser a única. Por mais que a empresa conte com alguns dos melhores benefícios do mercado, e seja uma excelente maneira de se desenvolver profissionalmente, nem todo mundo vai conseguir uma vaga na companhia.

No entanto, isso não é motivo para desanimar. Existem diversas outras empresas contratando vários funcionários, e é necessário apenas checar os melhores sites de emprego disponíveis, que nós lhe mostramos, para conseguir encontrar a vaga perfeita para você. Não fique parado, você está cada vez mais perto de conseguir seu emprego.

Nota de responsabilidade: Antes de se candidatar a vagas de empregos, cursos ou certificações profissionais, consulte a página oficial da empresa ou instituição de ensino para atestar a veracidade das informações. O Facebook não se responsabiliza por quaisquer complicações ou contratempos que possam acontecer antes, durante ou depois dos respectivos processos seletivos apresentados.

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